Логотип
Текст на внутренних
О компании Специализация Пресс-центр Контакты
Наши клиенты
Я покупаю
Глянцевый журнал «Я покупаю» выражает глубокую признательность и благодарность за оказанную работу по подбору персонала в редакцию журнала.
Е.В. Чудакова
Руководитель проекта в г.Н.Новгород
Все отзывы
Новости
29.10.2015
28 ноября 2015 года состоится семинар Глеба Архангельского, организованный нашим партнером Нижегородской Школой Продаж. Тема семинара: «Повысить эффективность: сильные решения для бизнеса», http://www.nspnn.ru/calendar/arhangelskii/
Новости
Главная страница / Работодателю / Выполненные проекты / Продажи / FMCG / B2B / Retail / 2010 г. - Директор по региону (развитие продаж) г. Пермь
2010 г. - Директор по региону (развитие продаж) г. Пермь

 

Крупная федеральная компания (дистрибуция на рынке инженерного оборудования, сфера В2В, 3.000-4.000 SKU), в связи с амбициозной задачей принять участие в консолидарции рынка и занять лидирующие позиции в регионах РФ, открывает конкурсный отбор на вакансию «Директор региона» в г.Пермь
 
Мы приглашаем опытного и амбициозного топ-менеджера, с квалификацией запуска проектов с «0», занятия лидирующих позиций в регионе и последующим управлением прибыльным форматом.
 
Стратегическая цель бизнеса:
  • Создать сетевой формат в РФ в количестве - 50 центров и стать лидером рынка, доля – не менее 30% до 2015г.
Задача:
  • Выход на показатель 30-40% доли рынка, став в один ряд с 1-3 основными поставщиками инженерного оборудования в регионе
  • Обеспечить конкурентные преимущества компании за счет сервиса и продвижения конкретных брендов (с условиями идеального поставщика) 
Требования:
  • Пол – мужской, возраст 30-40 лет
  • Высшее образование (экономика, менеджмент, педагогика – акцент на гуманитарное образование)
  • Стабильное семейное положение (желательно)
  • Проживание в г.Пермь (без переезда)
  • Знание ПК – WS Office, 1C 
  • Опыт работы:
    • По сфере бизнеса – коммерческая компетенция на рынке FMGC, существенное преимущество – дополнительный опыт на рынке В2В
    • По масштабу – региональный бизнес с годовым оборотом от 200 млн.руб. и выше, лидирующее положение компании на рынке (тройка-пятерка лидеров в регионе)
    • По квалификации - успешный опыт запуска проектов в «0», start-up
    • По должности - управленческий опыт более 5 лет
      • в локальной компании на уровне коммерческого директора, директора по продажам, (подчинение владельцу бизнеса)
      • в федеральной компании на уровне директора филиала, директора по развитию, регионального директора, коммерческого директора (первое лицо, ответственное за развитие продаж на территории)
    • Предыдущий опыт - на рынке дистрибуции FMCG (с ассортиментом более 500 sku), карьерный рост от менеджера по ключевым клиентам, супервайзера по сетям, возможно – успешный предпринимательский опыт (собственный бизнес) 
  • Навыки и квалификация:
    • Управление прибылью бизнеса
    • Start-up, быстрое развитие, обеспечение «прорыва» в бизнесе
    • Опытный переговорщик на высоком уровне
    • Наличие стратегического видения  
  • Личностные качества:
    • Развитые волевые качества, достижение высоких результатов
    • Идеолог, энтузиаст, вдохновитель, ориентация на славу
    • «Победитель», успехи в различных областях жизни 
Мотивация кандидата:
  • Уровень дохода – 100.000-140.000 руб., рост доходов по мере роста бизнеса
  • Официальная заработная плата, соц.пакет (оплата моб.связи, ГСМ)
  • Работа в технологичной компании, потенциальном лидере отрасли
  • Переход на перспективный рынок В2В, участие в консолидации рынка 
Место кандидата в организационной структуре:
  • «Директор региональной компании» подчиняется «Директору по продажам» в Управляющей компании  
  • Возможность карьерного роста до «Директора дивизиона» (по мере появления 5-7 филиалов) в перспективе 2012-2015 г.г.


Сделать заказ на подбор

Отправить резюме

Смотреть проекты Продажи / FMCG / B2B / Retail (238)
Яндекс.Метрика
E-mail: office@personnel-solution.ru
ГлавнаяКарта сайта

Исследовательский центр Superjob:
обзоры зарплат, социологические опросы, маркетинговые исследования