Логотип
Текст на внутренних
О компании Специализация Пресс-центр Контакты
Наши клиенты
EURO GROUP
"...Попадание в портрет кандидата оказалось 100% и вакансия была закрыта в короткие сроки первым предоставленным кандидатом. Считаем это показателем высокого профессионального уровня..."
Фадеева Елена
Финансовый директор
холдинга "EURO GROUP"
Все отзывы
Новости
29.10.2015
28 ноября 2015 года состоится семинар Глеба Архангельского, организованный нашим партнером Нижегородской Школой Продаж. Тема семинара: «Повысить эффективность: сильные решения для бизнеса», http://www.nspnn.ru/calendar/arhangelskii/
Новости
Главная страница / Работодателю / Выполненные проекты / HR / Управление бизнесом / АХО / 2010 г. - Директор по персоналу (холдинг)
2010 г. - Директор по персоналу (холдинг)

 

Крупная локальная компания (Н.Новгород, численность более 300 человек, филиалы в городах РФ, оптовая торговля и дистрибуция ТНП, заказы на производство собственных ТМ, недвижимость) в связи с ростом масштабов бизнеса и необходимостью повышения управляемости бизнеса приглашает принять участие в конкурсном отборе на вакансию «Директор Службы персонала».
 
Требования:
  • Пол – мужской/женский
  • Возраст 28-45 лет (желательно)
  • Высшее образование (любое) + дополнительное в сфере HR (регулярные тренинги, семинары, повышение квалификации)
  • Проживание в г.Нижний Новгород (без переезда)
  
Задачи:
  • Выстраивание системной работы с персоналом (подбор, оценка и развитие)
  • Управление корпоративной культурой и брендом Работодателя
  • Отличное владение и внедрение современных HR-методик, технологий
 
Опыт работы:
  • Успешное взаимодействие с владельцами российских компаний (неструктурированный формат)
  • Выстраивание HR-службы в компаниях холдингового типа (торговля, производство, услуги, недвижимость, филиалы, удаленные подразделения и т.д.) численностью более 100-200 человек
  • Опыт в должности первого лица HR-службы от 3-х лет в локальных компаниях (обязательно), дополнительно в федеральных компаниях (существенное преимущество)
Мотивация кандидата:
  • Достойный уровень дохода ≈ 70.000 руб. (уровень и структура обсуждается)
  • Профессиональная задача по выстраиванию и структурированию HR-службы в российской компании
  • Решение стратегических задач в бизнесе, участие в Совете директоров


Сделать заказ на подбор

Отправить резюме

Смотреть проекты HR / Управление бизнесом / АХО (129)
Яндекс.Метрика
E-mail: office@personnel-solution.ru
ГлавнаяКарта сайта

Исследовательский центр Superjob:
обзоры зарплат, социологические опросы, маркетинговые исследования