Логотип
Текст на внутренних
О компании Специализация Пресс-центр Контакты
Наши клиенты
ВолгаТелеком
Хотелось бы отметить высокий уровень профессиональных компетенций, глубокое понимание консультантами решаемой задачи и ориентированность на пожелания клиента.
Еманов С. В.
Заместитель директора по капитальному строительству
Все отзывы
Новости
29.10.2015
28 ноября 2015 года состоится семинар Глеба Архангельского, организованный нашим партнером Нижегородской Школой Продаж. Тема семинара: «Повысить эффективность: сильные решения для бизнеса», http://www.nspnn.ru/calendar/arhangelskii/
Новости
Главная страница / Работодателю / Выполненные проекты / Продажи / FMCG / B2B / Retail / 2006 г.- Менеджер-инженер (вентиляция и кондиционирование)
2006 г.- Менеджер-инженер (вентиляция и кондиционирование)

Цель –  увеличение объема продаж по направлению системы вентиляции и кондиционирования

Задачи:

  • Активный поиск и привлечение новых клиентов
  • Ведение объектов «под ключ» (осмотр объекта, составление спецификации, расчет, проектирование систем, расчет стоимости работ, подбор оборудования, организация монтажных работ, снабжение и т.д.)
  • Проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений и договоров, заключение договоров
  • Контроль дебиторской задолженности
  • Выполнение плана продаж
  • Ведение продаж, отчетности о проделанной работе, документация (счета, акты о проделанной работе и т.д.)

Требования:

  • Пол – муж. (предпочтение)
  • В/о – тепло-водо-газоснабжение, вентиляция, водоотведение
  • Пользователь ПК – MS Office, AutoCAD или подобные, 1С желательно

Опыт работы:

  • Успешный опыт работы в профильной компании на аналогичной должности не менее 1 года
  • Опыт проектирования, расчета систем вентиляции и кондиционирования
  • Опыт работы со СМУ
  • Опыт самостоятельной работы над проектом

Умения и навыки:

  • Знание технической части систем вентиляции и кондиционирования
  • Навыки проведения переговоров на уровне руководителей предприятия
  • Владение технологией продаж
  • Наличие деловых связей на строительном рынке Н.Новгорода - преимущество

Личные качества:

  • Активная жизненная позиция
  • Пунктуальность
  • Порядочность
  • Честность

Мотивация кандидата:

  • Сплоченный коллектив
  • Работа в стремительно развивающейся компании
  • Уровень дохода: 10000 руб.  – оклад +% от прибыли + моб.связь

 



Сделать заказ на подбор

Отправить резюме

Смотреть проекты Продажи / FMCG / B2B / Retail (238)
Яндекс.Метрика
E-mail: office@personnel-solution.ru
ГлавнаяКарта сайта

Исследовательский центр Superjob:
обзоры зарплат, социологические опросы, маркетинговые исследования