Логотип
Текст на внутренних
О компании Специализация Пресс-центр Контакты
Наши клиенты
НКТ
"... Хочется выразить огромную благодарность за проведенную стажировку "Секреты мастерства Хедхантеров...!"
Осипова Е.
Начальник отдела кадров
Все отзывы
Новости
29.10.2015
28 ноября 2015 года состоится семинар Глеба Архангельского, организованный нашим партнером Нижегородской Школой Продаж. Тема семинара: «Повысить эффективность: сильные решения для бизнеса», http://www.nspnn.ru/calendar/arhangelskii/
Новости
Главная страница / Работодателю / Выполненные проекты / Продажи / FMCG / B2B / Retail / 2006 г.- Региональный представитель (алкогольная продукция)
2006 г.- Региональный представитель (алкогольная продукция)

Цель –  формирование регионального представительства, организация эффективного сбыта продукции компании

Задачи

  • Организация сбыта продукции компании
  • Контроль движения товара
  • Формирование штата регионального представительства, обучение, мотивация и контроль персонала
  • Контроль проведения маркетинговых мероприятий
  • Организация работы и взаимодействия с дилерами
  • Ведение отчетности
  • Анализ продаж, клиентов, конкурентов и изменений рыночных условий

Требования

  • Пол – мужской, возраст 30 – 35 лет
  • Образование высшее экономическое (маркетинг/менеджмент) + дополнительное в области продаж
  • Опытный пользователь ПК (MS Office, Internet), наличие домашнего ПК с выходом в Интернет
  • Личный автомобиль

Опыт работы

  • Не менее 5 лет на аналогичной должности (рынки – продукты питания, алкогольная продукция)
  • Опыт управления персоналом
  • Опыт постановки задач и контроля работы мерчендайзеров
  • Опыт проведения промо-акций

Умения и навыки

  • Наличие деловых и личных связей и контактов с розничными сетями
  • Знание рынка г. Н.Новгорода

Личные качества

  • Четкая дикция и грамотная речь
  • Нормальное телосложение, рост от 170 см
  • Презентабельный внешний вид

Физические качества

  • Стрессоустойчивость
  • Лидерские качества
  • Уравновешенность
  • Аналитический склад ума
  • Высокая работоспособность
  • Пунктуальность

Мотивация и условия работы

  • Оплата труда: 30.000 руб. – оклад + 1% с продаж + 1% с прироста продаж; возможность повышения по результатам работы и в зависимости от конъюнктуры рынка
  • Наличие социального пакета в соответствии с ТК РФ
  • Продолжительность испытательного срока – 3 месяца
  • Работа в условиях home-office


Сделать заказ на подбор

Отправить резюме

Смотреть проекты Продажи / FMCG / B2B / Retail (238)
Яндекс.Метрика
E-mail: office@personnel-solution.ru
ГлавнаяКарта сайта

Исследовательский центр Superjob:
обзоры зарплат, социологические опросы, маркетинговые исследования